Gjennom Bygdevekst har Namsskogan Utvikling AS jobbet med et konsept som kan bidra til å øke opp tilgangen på arbeidsstasjon(er)/kontor(er) lokalisert i kontorfellesskaper (coworking space) i Namsskogan, Røyrvik, Grong og Lierne kommuner.
Slike felleskap kan styrke attraktiviteten og tilgangen på mer kompetanse for næringsutvikling og sterkere robusthet hos næringslivet lokalt, enten det gjelder enklere tilgang til lokaler for oppstartsbedrifter eller å tilby lokaler for utvidelse av eksisterende virksomhet.
Hvis det er av interesse å inngå et partnerskap for å legge til rette for å leie ut arbeidsstasjon(er)/kontor(er) i et kontorfellesskap i Røyrvik kommune, så meld interesse til Namsskogan Utvikling AS, med mail til: jens.aarli@namut.no
Som del av Bygdevekst, vil Røyrvik kommune få tildelt ca. kr. 200.000 – 250.000,- som skal benyttes til å utvikle flere arbeidsstasjon(er)/kontorplass(er) i et kontorfellesskap (coworking space) i Røyrvik.
For å realisere målsettingen, søker Røyrvik kommune etter en eller flere samarbeidspartner(e) som eier næringsareal, og som ønsker å tilrettelegge eller utvikle arealet slik at det kan leies ut arbeidsstasjon(er)/kontorplass(er) (coworking space) i et kontorfellesskap i Røyrvik.
Samarbeidspartneren kan få tilgang til en partnerskapsavtale med Røyrvik kommune, som samlet vil gi et bidrag til utleier på inntil kr. 200.000 - 250.000, -
Søkere må levere budsjett over estimerte kostnader med å få gjennomført tilrettelegging, bygging/ombygging og etablering av nye eller flere arbeidsstasjon(er)/kontorplass(er) (coworking space) i et kontorfellesskap, samt en bekreftelse på at kriteriene vil bli overholdt. Ved søknaden må det i tillegg legges ved en budsjettplan over kontorfellesskapets kostnader og inntekter for et helt driftsår inkl. ny(e) arbeidsstasjon(er)/kontorplass(er) (coworking space) i kontorfellesskapet.
Søkeren som blir valgt som partner av Røyrvik kommune, må oppfylle alle kriteriene for konseptet. Namsskogan Utvikling AS vil som del av prosessen med utvelgelsen av partner, gi en anbefaling til kommunen basert på en vurdering av søknaden opp mot kriteriene.
Det forutsettes inngåelse av en bindende partnerskapsavtale som regulerer partnerskapets ansvar og forpliktelser mellom Røyrvik kommune og søkeren som blir valgt som partner.
Kriterier:
- Kommunen og partneren må benytte både felles navn på konseptet og felles konsept, samt designmanual (navn og designmanual er under utvikling. En gjennomgang med presentasjon av konseptet kan gjøres på forespørsel til Namsskogan Utvikling AS v/Jens Petter Aarli.
- Kontorfellesskapet som velges som partner må være sentralt plassert i Røyrvik kommune og ha tilgang til internett med god kapasitet.
- Det må være mulighet for god og fleksibel adgang til bygget for leietakerne.
- Lokalene må ha tilgang til naturlig lys, og må kunne tilrettelegges for å passe til designmanualen.
- Lokalene må leies ut ferdig innredet, med praktisk god plassering og utforming av arbeidsstasjon(er)/kontor(er) i kontorfellesskapet.
- Kontorfellesskapet må ha kjøkken (med kjøleskap).
- Kontorfellesskapet må ha felles lunsjareal med stor skjerm (som kan benyttes til ekstra møterom).
- Parkering nære inngangen.
- Minimum ett større møterom, gjerne flere samarbeidsarealer i kontorfellesskapet.
- Teknisk utstyr på være enkelt tilgjengelig på møterom, og dataskjerm/skjermer må være ferdig satt opp på arbeidsstasjon(er)/kontor(er)
- Det forventes cellekontor (enekontor) for faste leietaker(e).
- Det kan benyttes mer åpne løsninger for arbeidsstasjon(er)/kontor(er) for studenter/korttidsleietaker(ere).
- Universell utforming er et krav for å sikre god tilgang for alle til kontorfellesskapets arbeidsstasjon(er)/kontorplass(er).
Søknad og eventuelle spørsmål til søknaden og søknadskriteriene kan rettes til Namsskogan Utvikling AS: jens.aarli@namut.no.
Søknadsfrist er 28. mars 2025.
For Røyrvik kommune,
Øystein Sende Kennet Tømmermo Reitan Jens Petter Aarli
Kommunedirektør Ordfører Namsskogan Utvikling
